الإدارة بالأهداف كآلية في التخطيط لتحسين خدمات الرعاية الاجتماعية بالمؤسسات التنموية

نوع المستند : تطبيقية

المؤلف

قسم التخطيط الاجتماعي کلية الخدمة الاجتماعية جامعة أسيوط

المستخلص

تهدف الدراسة الحالية الى تحديد هدف رئيس يتمثل في: تحديد الدور الذي تلعبه الإدارة بالأهداف في تحسين خدمات الرعاية الاجتماعية المقدمة الى العملاء والمستفيدين بالمؤسسات الاجتماعية التنموية، ويتفرع من هذا الهدف عدة أهداف فرعية هي: تحديد مستوى تطبيق الإدارة بالأهداف بالمؤسسات التنموية، تحديد مستوى تطبيق الإدارة بالأهداف في تحسين خدمات الرعاية الاجتماعية بالمؤسسات التنموية، تحديد معوقات تطبيق الإدارة بالأهداف في تحسين خدمات الرعاية الاجتماعية بالمؤسسات التنموية، تحديد مقومات تطبيق الإدارة بالأهداف في تحسين خدمات الرعاية الاجتماعية بالمؤسسات التنموية، تحديد مقترحات لتفعيل دور الإدارة بالأهداف في تحسين خدمات الرعاية الاجتماعية بالمؤسسات التنموية. وتنتمي هذه الدراسة الى نمط الدراسات الوصفية التحليلية، واعتمدت على منهج المسح الاجتماعي الشامل، وتم جمع البيانات من خلال استبيان كأداة للدراسة، وطبقت على عينة تتكون من (86) هم أعضاء تسع مؤسسات تنموية بأسيوط، وتوصلت الى عدة نتائج أهمها: مستوى تطبيق الإدارة بالأهداف بالمؤسسات التنموية مرتفع، وأن مستوى مساهمة تطبيق الإدارة بالأهداف في تحسين خدمات الرعاية الإجتماعية بالمؤسسات التنموية مرتفع، وأن مستوى معوقات تطبيق الإدارة بالأهداف

الكلمات الرئيسية

الموضوعات الرئيسية

ملفات

شارك

إرسال الاستشهاد إلى

الإحصائيات